2007年

◇2月1日，公司在大連市高新園區注冊。

◇3月，歷經1年另6個月的研制，公司首個軟件產品“維修電工虛擬實訓室軟件2.0”終于完成。當年有6個單位（北京建工學院、許昌、哈爾濱輕工學校、首鋼工學院、南京莫愁中學、北京三向教儀）購買了單機版或網絡版。

◇4月3日，遼寧省職業教育信息化資源建設項目啟動大會在沈陽隆重召開，我公司領導做了主題發言。在全省全部22個重點項目中，公司共簽訂了8個項目，占全部項目的1/3。

◇5月，由公司領導主編的《遼寧省職業教育教學信息化教學資源建設項目技術規范》由遼寧大學出版社出版發行，成為國內首部相關標準文件。

◇6月，公司領導主持及參與制定的國家勞動和勞動安全行業標準《維修電工職業技能實訓和鑒定設備技術規范》等9個系列標準出版發行。

◇7月，《維修電工虛擬實訓室項目》獲得國家科技部中小企業創新基金立項支持（國科發計字644號），2009年以93.5的高分通過專家驗收。

◇12月，公司首個軟硬結合的產品“電工電子器材綜合展示系統”研制成功。當年有北京石化學院、建工學院、首鋼工學院、南京莫愁、杭州等6單位應用。

2008年

◇1月，公司獲得園區2007年度大連創業園最具成長性企業稱號。

◇與廣東省勞動廳職業訓練局簽訂11個農民工遠程技能培訓項目，合同金額110萬元。

◇遼寧省職業教育信息化資源建設項目緊張進行，公司員工不畏艱難，刻苦鉆研，總結出窗體程序與虛擬現實相結合的新方式，在虛擬現實工具軟件使用，實現3D場景與Flash場景切換漫游、實訓仿真操作等方面取得進展，使電梯維修、建筑施工、護理技術等項目達到較高的水平。

◇8月，中國教育技術協會仿真技術培訓中心授牌儀式在大連海事大學舉行，中國教育技術協會秘書長助理授牌，我公司成為全國唯一一家教育仿真技術培訓機構。

◇8月11-13日，大連市CBE學會成立20周年慶典暨首屆全國動漫與仿真技術培訓班在大連成功舉辦，來自全國百余名代表出席，十余名專家學者做了學術報告、講座，大大開闊了人們的視野。

◇12月，中國教育技術協會教育仿真技術專業委員會在南寧成立，我公司領導當選副主任委員兼任秘書長。

2009年

2009年

◇1月，公司再度獲得園區2008年度大連創業園最具成長性企業稱號。

◇9月，《通科維修電工虛擬實訓室（標準版）軟件V4.0》獲中國教育技術協會首屆全國教育仿真軟件評比一等獎。

   2010年

◇5月“基于大場景虛擬環境的電工、船舶貨運、采煤等實訓軟件”獲得政府創新基金支持。

◇7月，《液壓支架仿真實訓軟件》獲中國教育技術協會全國教育仿真軟件評比一等獎。

◇7月，公司獲得國家頒發的軟件企業認定證書。通科維修電工虛擬實訓室（標準版）軟件V4.0獲得國家頒發的軟件產品登記證書。

◇8月，我公司完成的《機電一體化專業職業技能實訓和鑒定設備技術標準》將作為國家勞動和勞動安全行業標準發布執行。人力資源和社會保障部中國就業培訓技術指導中心授予我“實訓裝備和基地建設專家委員會委員”聘書，全國共有六名專家受聘。

◇9月，我公司領導及技術總監應邀赴湖南省教育廳職業教育專業教學仿真實訓軟件開發項目培訓班授課。除此之外，先后應邀在教育部第十屆信息化論壇、人勞部全國實訓基地建設與管理研討會、職教師資專業委員會年會、等授課、報告，公司影響持續擴大。

◇12月，教育部舉辦全國首屆中等職業學校信息化教學大賽，全國共有28名教師獲得一等獎，我公司技術支持的項目（大連電子學校液晶屏故障維修實訓、朝陽工程技術學校交通燈PLC控制、遼寧城建學校、大連建筑學校兩個建筑課程的教學設計）共獲得4個一等獎，一等獎占全國1/7。

◇12月，公司已有9個軟件獲得國家著作權登記證書。

2011年

◇3月18日—20日，公司承辦的“煤礦安全與技能虛擬仿真實訓基地建設研討會”在大連召開。

◇5月23日，為面對市場，實行企業化管理，公司主動遷出大學，進入高新區海外學子創業園300平米的408室，6月，雙通道環幕大教室建設完成。

◇6月，煤礦項目課題組深入鉄煤集團礦區、車間三個月，收集資料，為10月公司在甘肅“礦山機械可視化仿真教學件”競標中取勝奠定了基礎。

◇7月，建筑施工技術仿真軟件在2011年全國仿真實訓軟件評比中榮獲特等獎，建筑施工工藝仿真實訓軟件按期順利通過驗收。使公司的產品種類由2007年一項擴充為兩項，產品型號拓展為32個。

◇8月，公司主要領導應教育部、人力資源和社會保障部邀請，參加了在北京召開的國家“教育信息化十年發展規劃”第二稿的討論。

◇11月，教育部舉辦的全國第二屆中等職業學校信息化教學大賽，我公司領導應競賽委員會邀請作“多媒體教學軟件比賽評分標準的解讀”；又有兩個項目獲得競賽一等獎。

◇12月，公司申請的科技創新項目“礦山固定機械虛擬仿真實訓軟件”被批準為2011年度大連高新區科技創新資金擬立項項目。

◇12月，公司又有“通科建筑工程施工工藝仿真實訓軟件”等6個軟件獲得國家版權局頒發的軟件著作權證書，使公司的著作權證書達15個；軟件產品證書由兩個發展為10個。

2012年

◇3月，《基于大場景虛擬環境的電工、采煤和船舶貨運等實訓軟件的研發》項目在園區通過政府組織的驗收。

◇4月21日-22日，公司承辦了全國土建類專業仿真實訓基地建設研討會，來自全國15個省市自治區68所院校和企業128名代表參加了會議。會議展示了TK50系列土建施工類仿真實訓軟件受到業界關注。

◇4月，“基于三維可視化控制技術與工作過程的實習仿真軟件”研發合同與西安工程技學院簽訂。該合同涉及5個專業共9個項目，合同額近400萬。

◇12月，在南京舉行的全國第三屆教師信息化大賽，由通科支持的三個項目又獲一等獎，使三屆下來，公司技術支持的項目有10個獲得一等獎。

◇12月，公司領導被教育部聘為全國高職院校信息化教學指導委員會委員。

◇12月底，公司銷售實際到款額比2011年翻一番，結束了前幾年的徘徊局面。

2013年

◇3月，通科公司參與制訂了國家《2013年優質教育資源建設實施方案》中“職業教育資源征集”標準的制定，5項仿真實訓軟件被國家認定為優質資源。

◇5月，在園區立項的“建筑工程虛擬仿真實訓系統”與“礦山固定機械虛擬仿真實訓軟件”兩個項目順利通過驗收，獲得專家的好評。

◇9月，公司增加辦公場地，建筑面積達到600多平。

◇12月，主營業務收入與上繳稅款較2012年再翻一番。

◇12月，又有6個軟件申請著作權，使通科軟件著作權由2012年的17個達到23個，軟件產品證書數達到12個。

2014年

◇1月12日，“基于三維可視化控制技術與職場環境的仿真實習”項目在西安通過成果鑒定。

◇1月23-24日，公司年會在心族大酒店召開，會上，公司發布了2013-2016三年發展規劃。

◇5月，項目二部、項目五部成立。

◇6月，公司注冊資本由原來的50萬順利增資為500萬，為公司營銷和招投標工作提供了保障和競爭力。

◇7月，新增4個計算機軟件著作權登記證書；新增6項軟件產品登記證書。

◇8月，公司辦公場地增加至約1000平米。

◇9月，公司項目中心成立，形成項目、研發、營銷、支持4大體系。

◇9月，公司進入2014德勤-大連高科技高成長20強，排名第4。

◇9月，“營口銀行杯”第一屆大連市科技創業大賽揭曉，公司位居成長型企業前6強。

◇9月， 教育部批準我公司為國家示范校數字化資源共建共享計劃（二期）立項課題兩個項目組長單位。

◇10月，2014德勤高科技、高成長中國50強頒獎典禮于深圳隆重舉行，我公司以三年增長278%的速度入選，為當年唯一教育軟件企業。

◇11月，我公司協辦在貴州舉辦的全國職業院校教師信息化教學能力提升培訓班。2015年1月，又協辦了在內蒙舉辦的培訓班。

2015年

◇1月16-17日，全國高等職業院校教師建筑施工類課程信息化技能競賽在山東城市建設職業學院成功舉辦，我公司協辦并技術支持。

◇1月23日，教育部正式印發《職業院校數字化校園建設規范》，我公司參加了該標準的編寫工作。

◇2月初，結合年終績效考核，積分制開始在公司試行。積分制的核心在于公平、公正，將每位員工的行為以計分的方式累積起來，永久有效，其思想是想讓優秀人才不吃虧。積分制設立A分（包括出勤、形象、衛生、紀律），B分（獎勵分，C分（業績分），基本上涵蓋了德勤績能四個部分。

◇2月11日，公司2014年年會在大連港渡輪上隆重召開，公司主營業務較2013年增長53%，產品已經銷往全國32個省市自治區。年會表彰了四個先進集體（銷售一部、項目二部、研發中心、財務部）、四位突出貢獻者、三位優秀員工、六位最佳新人受到表彰。同時， 七名員工獲得公司資深員工的稱號。

◇2月，公司2015-2020年發展目標公布。

◇2月13日，大連市高新技術創業服務中心年度總結大會在創業大廈五樓會議廳隆重召開，我公司總經理于雙和教授出席了大會，并在大會上結合公司的發展與積分制管理等作了“加強科學管理，促進企業發展”的發言。

◇5月6日，西藏職業技術學院李長山院長、葛維威副院長率西藏代表團一行5人蒞臨大連通科應用技術有限公司進行友好訪問。

◇5月23日，由黑龍江省教育廳與教育部職業院校信息化教學指導委員會在哈爾濱聯合舉辦中等職業學校教師信息化教學能力提升培訓班，我公司為贊助單位。公司總經理作為專家應邀參加了培訓班并做了“應用虛擬仿真技術，推進職教教學創新”的精彩報告。

◇6月，教育部共建共享《電子技術應用》二期項目圓滿完成。

◇7月，公司與寧夏水電校合作研發的“維修電工電氣接線智能考核系統”樣機參加全國第六屆教育仿真軟件比賽，獲得院校組第一名。

◇8月，應西藏職業技術學院的邀請，我公司領導赴拉薩做了關于虛擬仿真技術在職業教育中應用的報告。

◇8月，我公司繼去年榮獲德勤大連高科技高成長前10強（4強）基礎上，今年又獲得前10強（7強）。

◇9月，為加大改革的步伐，公司項目中心與研發中心改編成三個研發部門，實行經濟獨立核算。

◇9月，公司派遣4人小分隊赴河南院?？疾煺{研，取得豐碩成果，公司召開總結會，歡迎考察歸來。

◇10月，公司承擔的北京信息科技學院項目、寧夏水利電力學校一期項目順利通過驗收。

◇10月13日，公司派遣兩個小分隊，分赴山西、華南調研。

2016年

◇2月1日，公司2016年年會在408環幕會議室隆重召開，歡祝通科成立九周年。年會表彰了先進集體（企劃部）、最具成長性團隊（項目五部）、兩位突出貢獻者、三位優秀員工、三位最佳新人、一位銷售新星受到表彰。

◇2月，我公司在大連成功召開了2016年營銷工作會議，八家公司蒞臨，簽定了合作協議。

◇3月17日，公司赴廣州參加了中-德虛擬仿真教學高峰論壇。

◇3月23日-25日，公司舉辦第二屆員工技能大賽，共12名員工參加了本次軟件演示比賽，。本次比賽緊張又卓有成效，充分調動了員工的積極性，提高了員工的業務水平，，激發了大家學技練功的熱情及對公司產品的熟悉度，掀起了公司員工2016年新一輪的學習熱潮。

◇4月，公司參加了在合肥濱湖國際展會中心召開的春季全國高教儀器設備展示會。

◇7月，參加了在天津技術師范大學召開的仿真專委會年會。

◇9月，我公司項目五部船舶柴油機拆裝仿真實訓系統進行項目結題匯報，得到了來自大連海事大學、南通航運職業技術學院、青島遠洋船員學院等航海類院校8位知名輪機教育專家的一致認可，最終順利通過驗收。